一场寒雨丝毫没有影响通州准教师们的热情。
11月4日,在中国人民大学附属中学通州校区举办的第二届“北京城市副中心基础教育推介会暨研究生双选会”,吸引了2000余名求职者冒雨应聘,部分学校的校长亲自“坐镇”,选拔人才。
高学历是这场招聘会的最大特点,硕士之外,一些博士、博士后也投来简历。
去年,通州区新增480多名教师,有170余人进京落户。
今年招聘和落户数量将不低于此。
28所招聘校均有进京指标28所到场招聘的学校包括通州区潞河中学、中国人民大学附属中学通州校区、北京理工大学附属中学通州校区、北京五中通州校区、首都师范大学附属中学通州校区、北京黄城根小学通州校区、北京史家小学通州分校、通州区教师研修中心等。
不少应聘者对能否落户十分关注。
记者随机采访了10位应聘者,8位是非京籍。
一位应聘者说:“我给3所学校递交了简历,我觉得副中心的机遇千载难逢,而且在这里就业有机会解决北京户口,这对我而言很有吸引力。
”通州区教委透露,每所学校都有进京指标。
不仅如此,本市乡村教师进京指标中也将有部分定向分配通州区。
90%招聘校提供单身宿舍学校能不能提供宿舍?教师收入怎么样?招聘会现场特意举办了一场小型发布会,集中回答应聘者关心的共性问题。
通州区教委相关负责人介绍,90%的招聘校都能提供宿舍。
“不过如果结婚了,宿舍恐怕就不能再住了,但我相信通过你的努力,到时候一定可以住进大房子。
”全科招聘,入职教师可以到本部进行岗前培训等,也成为不少学校打出的“广告”。
潞河中学校长徐华表示,今年招聘人数不设上限,会在收到的简历中优中选优。
“除了史、地、生等新进入中考的短缺学科之外,我们语、数、外等大学科的教师也进入了退休高峰,因此,各个学科都提供了丰富的工作机会。
”应聘者更看重发展前景没有了对应聘者生源地的硬性要求,招聘会更看重应聘者的学历和性格。
北京五中通州校区校长陈宇说:“招聘主要面向硕士生,但我们也收到了北大生物与化学方向博士生的简历。
相对而言,除了关于学生的学历专业,我会追问一句应聘者是否喜欢教学,喜欢孩子。
毕竟,只有真心热爱才有可能做好这份工作。
”发展前景也是很多学生选择通州的重要理由,“越来越多的新学校,让我觉得自己会有更大的发展机会,副中心未来的发展前景也非常值得期待。
”一名来自中央音乐学院的应聘者说。
北京史家小学通州分校(资料图)通州区教委副主任王秀东透露,为配合北京城市副中心发展建设,扩大副中心师资力量,着力打造一支高素质的教师队伍,通州区去年就招聘新教师480余名。
初步统计,本次招聘会吸引了来自北京各大高校和部分外省市高校的2000多名优秀硕博毕业生到场投递简历。
下一步,还将走进高校进行定向招聘。
31所优质校与通州中小学“手拉手”目前,31所优质城区校与通州中小学实现“手拉手”。
城区优质资源对通州中小学实现全覆盖。
为加快提升城市副中心基础教育发展水平,促进城乡教育一体化改革发展,市教委统筹协调东城、西城、朝阳、丰台等区31所优质学校与通州区中小学校建立了手拉手对口支持关系。
同时,《北京市城乡中小学校一体化发展项目管理办法》明确,将通州手拉手项目纳入城乡中小学校一体化发展项目支持范围,按照每年每校100万元的标准给予经费支持。
一年来,手拉手项目学校之间的互访交流达200余次,约有1500余人次干部教师走进优质学校参加经验交流、听课评课、课堂教学等活动;优质学校送课到通州区学校达500余次,优质学校干部教师到通州区的听课评课、指导教学等工作达800余次;通州区学生参与优质校各项活动达100余次,参与人数达1000余人。
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